人材不足や離職によるコスト負荷の増大により、「いかに従業員に会社に残ってもらうか」が重要になっています。
心身ともに健やかに働ける環境を従業員が一層求めている中で、会社は生産性と従業員の心身の健康の両立を強く求められています。
本セミナーでは、そんな中で会社が取り組むべき健康施策について、具体例も交えながらわかりやすく解説しております。是非ご視聴ください!
- 退職理由からみる「辞めたくなる」職場環境
- 健康施策が与える影響
- 企業利益と関連性のある健康施策の具体例
人材不足や離職によるコスト負荷の増大により、「いかに従業員に会社に残ってもらうか」が重要になっています。
心身ともに健やかに働ける環境を従業員が一層求めている中で、会社は生産性と従業員の心身の健康の両立を強く求められています。
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【講師】 株式会社Dr.健康経営 看護師・保健師・産業カウンセラー 藤田 仁美(ふじた ひとみ)氏
生25-4549,法人開拓戦略室